為了充分展示我司07年取得的可喜成績，豐富員工文化生活，給廣大員工提供一個鍛煉自我、展示自我的舞臺，充分體現三科公司員工健康文明、積極向上的精神風貌，共同營造熱烈、喜慶、團結、勤奮、求實、創新的文化氛圍，公司研究決定舉辦2007年年度總結表彰大會暨迎新春聯歡會。
       2008年1月15日，表彰大會暨迎新春聯歡會在樂清市新世紀大酒店隆重召開。公司全體員工參加了此次大會。公司主要領導董事長周存熙、總裁周熙文、各部門總監、經理出席了大會并在主席臺就坐。大會由行政辦主任吳麗溶主持。上海華東集團樂清公司領導、浙江嘉皇電氣有限公司領導、溫州綠寶蜂窩紙板包裝有限公司領導等受邀出席本次大會。
       大會首先由營銷總監江德榮、生產總監劉惠榮、外貿部經理伍淑旦、技術總監方興余總結分析其部門在2007年工作中所取得的成績和存在的問題和困難，并對其在新年里再上一個新臺階制定出近期目標和遠期計劃。隨后，公司董事長周存熙先生發表總結講話，詳盡總結了公司2007年的主要工作，對取得的成績和存在的問題做了詳盡分析，并提出了08年工作的目標和思路。        
       其次由總裁周熙文宣讀三科司字「2008」第1號、第2號、第3號、第5號文件，對在2007年工作中恪盡職守、無私奉獻、表現突出的3個先進集體和23名先進個人進行了表彰、并向在科技創新方面做出突出貢獻的員工授予了科技創新獎，由公司領導頒發了證書和獎品，各獲獎者與公司領導合照留念。先進集體代表高青青、優秀員工代表范明等四位同志、科協先進個人代表汪慕桃、快樂工作讀書積極分子代表丁翠霞，他們相繼發言，表示要謙虛謹慎，戒驕戒躁，再創佳績，在以后的工作中繼續發揮模范帶頭作用。
       這次總結表彰大會總結了經驗，分析了不足，提出了工作目標，表彰了先進，鼓舞了士氣，對公司的進一步發展具有非常重要的意義。
       總結表彰大會以精彩豐富的員工聯歡會作終結。公司領導與全體員工二百多人歡聚一堂。各部門員工分別表演了自編自導的獨唱、大合唱、舞蹈…中間穿插各種小游戲、抽獎活動，整個晚會歡聲笑語，氣氛異常活躍。三科員工沉浸在2007豐收的喜悅之中。
       在新的一年里，公司全體員工將繼續發揚“快樂·創新·文化”的企業文化，以“致廣大而盡精微”為日常經營理念，腳踏實地，齊心協力，堅定地朝著“打造全球知名電源制造商”的宏偉目標邁進。