2012年6月2日，為交流地方黨建工作，促進黨建全面發展，北京市房山區委社會工委書記、區社會辦主任于瑞林一行蒞臨浙江省溫州樂清經濟開發區的的三科電器集團有限公司參觀調研。
   作為樂清非公企業黨建文化的表率企業，三科集團立志將黨建文化與思想文化融合進企業的工作理念當中。在三科行政主任吳麗溶的陪同下，來自北京的房山區委社會工委人員分別參觀了三科的黨建文化中心，省級職工書屋，黨員活動室。在參觀過程中，眾人對三科集團的企業文化和企業理念產生了濃厚的興趣。三科集團是如何在專業生產EPS、UPS、穩壓器、逆變器等高品質電源產品的前提下，兼顧發展黨建文明，建立三科博物館，發掘民間工藝，傳承文化藝術？
   這些問題，在眾人參觀完三科非物質文化博物館之后有了一個明朗的答案。三科集團在立志做出高品質高質量電源產品的同時，為了提高職工素質，促進職工隊伍的和諧發展，引領職工生活達到物質需求到精神需求的轉變。將樂清傳統文化細紋刻紙和黃楊木雕的精益求精、精雕細琢的精神灌輸進我們的企業文化中去。讓三科的每一個人都能感受到三科為大家所營造的和諧環境，真正做到文化三科、創新三科、快樂三科的3C企業文化核心理念。
   在參觀完三科非物質文化博物館之后，在樂清經濟開發區組織辦朱露靜同志的主持下，調研人員在三科會議室就黨建問題展開了研討和交流。三科作為非公企業中有鮮明創新特色文化的企業代表，在這一次的交流參觀中給來自北京的黨建工作的調研人員留下了深刻的印象。會上，朱露靜同志指出樂清現在在黨建活動中所面臨的難題，就這些難題和如今樂清當地的實際情況而做出的相應措施和計劃，與來自北京房山的同志們熱切的交流。在吸收優秀的黨建文化工作方法的同時，將我市與新興地區的產業文化所對比，在黨建中如何為企業構造良好的發展環境，并引導非公企業在起步比較低的情況下同樣能達到黨的先進思想和領先目標。
   會議結束后，調研人員對現場熱情接待的三科工作人員和樂清經濟開發區的負責領導表示了感謝和致敬，大家期盼在友好互助的和諧發展背景下，能使各個地區吸收更好的建設經驗，合理規劃農村區域，促進城市健康發展，使大家能在更好的環境中為經濟建設做出貢獻。